Accompagnateur/trice d'enfants ayant des besoins particuliers
Valide jusqu'au 04/06/2021
- Poste saisonnier
- du 22/06/2021 au 13/08/2021
- Français
- Selon les échelles salariales
- Andréanne Plante
- [email protected]
- 4186416686
Description
· Accompagner l’enfant dans l’ensemble de ses activités quotidiennes (rassemblements, jeux libres, activités sportives, culturelles et scientifiques, sorties, etc.)
· Faciliter l’intégration constante du jeune dans son groupe, prévoir des façons de l’aider à s’intégrer et veiller à ce que la justice et le respect règnent dans le groupe
· Encourager et motiver les jeunes à participer aux activités. Féliciter l’effort et remercier les jeunes de leur participation
· Voir à la sécurité de l’enfant à tout moment (vérifier ses allers et venues, avoir l’enfant dans son champ de vision en tout temps, s’assurer qu’il est protégé du soleil, etc.)
· S’assurer que l’enfant est bien parti avec ses parents ou avec la personne déléguée par les parents à la fin de la journée
· Être à l’écoute des jeunes et tenir compte de leurs propositions
· Compléter le bilan journalier du jeune et faire le suivi de la journée aux parents.
Responsabilités
L'accompagnateur/trice d'enfants ayant des besoins particuliers accompagne l’enfant dans l’ensemble de ses activités quotidiennes, facilite l’intégration constante du jeune dans son groupe, prévoir des façons de l’aider à s’intégrer et voit à la sécurité de l’enfant à tout moment.
Profil
· Détenir une formation reconnue en éducation spécialisée ou domaine connexe (atout)
· Être âgé de 16 ans et plus (ou avoir complété son secondaire 4);
· Avoir de l’expérience auprès des jeunes de 5 à 12 ans ayant des besoins particuliers ou avoir un intérêt pour cette clientèle;
· Dynamisme, patience, créativité, débrouillardise et esprit d’équipe
Plus d'informations
· Être disponible du 28 juin au 13 août 2021, du 23 au 26 juin pour le pré-camp;
· Horaire de travail : 40 heures, Du lundi au vendredi de 8h00 à 17h00 (selon horaire de fréquentation du jeune).
· Salaire selon l’expérience et l’échelle salariale de Loisirs Lebourgneuf.
Formations offertes
Certification en accompagnement camp de jour (ARLPH)
Formations spécifiques au poste et au Parc Prévert