Accompagnateur/Accompagnatrice

Horaire de travail : Du lundi au vendredi, de 9h à 16h.

Type d’emploi : Temps plein, 40hr/semaine. Contrat débute 26 juin 2023 jusqu’au 11 août 2023.

Sous l'autorité de son chef de camp, l'accompagnateur devra exécuter les principales fonctions suivantes :

• Assure un encadrement sécuritaire et continu du jeune sous sa responsabilité, tout en facilitant son intégration aux activités régulières;
• Adapte l’animation de la spécialité si le jeune a de la difficulté à s’intégrer au groupe;
• Prend connaissance des attentes et des besoins du participant en collaboration avec les parents et l’équipe de coordination des camps;
• Assure un suivi quotidien avec les parents, le responsable de l’intégration et la coordination en remplissant le cahier de l’accompagnateur;
• Élabore un outil d’émulation hebdomadaire selon le niveau de développement de l’enfant sous sa responsabilité;
• Favorise l’apprentissage et l’intégration de l’enfant sous sa responsabilité pendant les diverses activités (spécialité, activités récréatives, piscine, etc.)
• Désamorce les crises éventuelles et gère ces dernières lorsque nécessaire;
• Rencontre les animateurs (moniteur de groupe et spécialiste) avant les activités afin d’échanger sur le déroulement de l’activité et d’adapter ses interventions au besoin;
• Participe aux réunions, aux rassemblements et à la vie des camps de jour tout en respectant l’horaire d’accompagnement;
• Effectue les tâches connexes demandées par la coordination.

• Étudier dans un des domaines suivants est considéré comme un atout : techniques d’éducation spécialisée, techniques d’éducation à l’enfance, enseignement, récréologie, techniques d’intervention en loisirs ou psychologie;
• Expérience pertinente auprès des enfants ayant ou non une difficulté (atout);
• Avoir une accréditation en premiers soins est requis, une formation est offerte à tous nos employés gratuitement.
• Expérience avec des enfants ou en animation de tout genre, un atout.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Communiquer efficacement
• Être capable d’établir des relations de confiance et d’assurer le respect de la confidentialité
• Avoir un bon sens de la planification et de l’organisation du travail
• Être autonome et prendre des initiatives
• Démontrer une grande flexibilité
• Faire preuve d’enthousiasme, de créativité professionnelle et d’entregent
• Faire preuve d’esprit de collaboration

Pour soumettre votre candidature, veuillez faire parvenir votre lettre de présentation ainsi que votre curriculum vitae à l’adresse courriel suivante : [email protected]